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煤层气开发利用公司是淮河能源控股集团全资子公司,成立于2018年6月,是集团公司从事煤层气(煤矿瓦斯)开采、加工、利用等业务的专业化子公司广汇能源利好不涨。公司目前有瓦斯发电站9座,运行机组93台,装机容量7.02万千瓦。建有煤层气加工中心2座,加工能力4万立方米/天。2022年全年发电2.42亿度广汇能源利好不涨,完成瓦斯利用量1.2亿立方。按照集团公司煤层气开发与煤矿瓦斯治理协同广汇能源利好不涨、地面瓦斯治理与矿区采场接替协同工作要求,公司立足淮南矿区煤矿安全开采实际,积极实施地面瓦斯治理工程,先后开发试验井6口,实施L型地面瓦斯治理井12口,均成功产气,单井最高日产气量A组煤井突破5500立方米、C组煤井突破4000立方米。
根据煤层气开发利用公司2023年人力资源需求,拟面向淮南职业技术学院2023届全日制统招高职毕业生中 公开招聘8人充实到瓦斯发电操作运行、机组维护等技术工人岗位。应聘人员应具备以下资格条件:
(五)有相关技能等级证书(从业资格证)毕业生优先广汇能源利好不涨,已被淮河能源控股集团及所属单位录用人员不在招聘范围。
(一)按国家规定享受“五险两金一补充”:养老、医疗、失业、工伤、生育、住房公积金、企业年金广汇能源前景分析、企业补充医疗保险。
(四)职业发展通道畅通广汇能源前景分析,毕业生进入企业后可按照普工W1、技工W2、技师W3、中级技师W4、高级技师W5、资深技师W6、首席技师W7等操作序列职业通道发展,也可通过管理、专业、操作三大序列横向发展广汇能源前景分析。
(一)报名登记。自招聘启事发布之日起,到2023年6月19日,报名应聘的应届毕业生可携带1寸近期彩照2张广汇能源前景分析、身份证、毕业证原件及复印件,到所在二级学院进行报名并填写《淮河能源控股集团招聘员工资格审查表》,相关二级学院于6月19日17点之前将报名信息统一汇总报学校招生就业办。
(二)资格审查。根据招聘条件对应聘者进行资格审查,审查合格人员进入笔试(面试)环节。具体时间另行通知。
(三)笔试和面试。主要考察应聘人员专业技术、表达能力、工作意愿等,笔试和面试成绩各占50%分值。
(五)见习。资格审核广汇能源利好不涨、笔试、面试及体检合格人员集中开展6个月见习,见习工资为2400元/月。
以上是2023年淮南淮河能源控股集团全资子公司公开招聘8人公告的全部内容,更多资讯请继续查看:安徽华图、安徽事业单位招聘网(。
- 标签:日历能源招聘
- 编辑:李松一
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