手把手教学 | B端产品经理简历撰写指南(含专业话术+多套虚拟简历模板)
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编辑导语:简历包含的模块大多相同,然而要撰写出一份好的简历,却不显得那么容易。那么作为B端产品经理,如何写出一份有亮点、又实用、可以充分展示自己能力的简历?本篇文章里,作者总结了一份可供社招型B端产品经理借鉴的简历撰写指南,不妨来看一下。
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一、前言
简历这个东西听起来很简单的,但是写起来却很难。因为千人千面,每个人都有自己的偏好和对简历的理解。本文是我个人对B端产品经理简历的一个总结,其中很多看法都比较带个人感感情色彩,所以大家如果有不同意见的可以自行调整。
此文章主要是适用于B端社招型的产品经理阅读、借鉴学习,不太适用于校招型的产品新人们,因为我对校招不太熟悉,也没有什么发言权,所以新人朋友们阅读的时候要注意……
二、简历结构
三个版本的简历我都是采用相同的结构,也和市面上常见的产品经理简历结构相似,一共分成5个大模块,如下图所示:
很多人会纠结要不要写自我评价,我的建议是要写,自我评价是简历中很关键的一个模块,应该在这个地方体现自己的亮点,浓缩精华,而不是让面试官在茫茫的工作和项目经历中去挖掘。
也有人会将这个模块放在最后,我的建议是放在前面,这和《金字塔原理》中的“要话先说”原则如出一辙,先出王炸有时候是正确是操作。
1. 基本信息
基本信息这一块基本不太会翻车,不过就是一些细节需要注意,图中我都有标记了,例如性别、年龄、工作年限、求职岗位这些需要仔细检查。
接下来给大家看看我写的两份虚拟简历里的基本信息,这份简历是用Markdown写的,所以针对这种零碎的信息我采用了表格方式来呈现,减少版面的占用。
简历主人翁分别是「麦飞飞」和「麦小飞」,分别指代工作5年以上和工作1~2年左右的产品经理,简历的总体结构都是相同的,只是一些经验和个人亮点等会有所不同。
麦飞飞的基本信息
麦小飞的基本信息
2. 自我评价
自我评价算是一波王炸牌,千万别在上面写一些“活泼开朗,乐观向上,勤奋踏实,自觉性高,执行能力强,勇于接受新挑战”之类的话,要拿捏好这一块,要话先说,挑出色的内容讲。
对于B端产品经理来说,我建议采用从大到小的结构来写。也就是先从行业/公司,然后项目/部门,最后再到个人的层次来写,这样能让HR或者面试官阅读起来的时候更加有递进感,也符合MECE原则,更加具有结构性。
麦飞飞的自我评价
麦小飞的自我评价
图中的自我评价有些内容可能会很长,是因为我故意写了一些引子给大家做一些启发,各位在写的时候注意删减,控制篇幅和文字密度。如果你有其他的亮点或者额外要补充的,也可以放在这里,例如一些优秀作品、奖项或者非常匹配求职岗位特点等。
3. 工作经历
工作经历是我纠结了最久的模块,因为单纯的写工作经历很简单,但是要把在一段公司做的东西和成绩摆出来,而且还是虚拟生造的内容,对我来说太难了。唐人街探案3完整枪版资源 http://www.cityruyi.com/lm-4/lm-1/14815.html
- 标签:快感方程式1
- 编辑:王智
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